Банківські реквізити Карта сайта
Ваше місто:
Відділення Банкомати
Карткові продукти Корпоративний бізнес Головна

Карткові продукти

Зарплатний проект

Специфіка підходів АТ “БАНК ЗОЛОТІ ВОРОТА” до ведення бізнесу полягає в прагненні вибудовувати економічно вірні принципи взаємодії зі всіма партнерами на довгостроковій основі.         

В рамках програми створення корпоративних партнерських стосунків  АТ “БАНК ЗОЛОТІ ВОРОТА” пропонує  для підприємств і організацій нову послугу – перерахування заробітної плати, премій, компенсацій, витрат на відрядження, а також інших нарахувань на спеціальні карткові рахунки співробітників. Доступ до рахунків здійснюється за допомогою міжнародних пластикових карт Maestro, Mastercard Mass  і Mastercard Gold. Також Банк є учасником єдиної мережі банкоматів «Атмосфера»,  в якій налічується більше 3914 банкоматів.  («АТМоСфера» - це об’єднана мережа банкоматів 27-ми українських банків, яка була створена у 2005 році.«АТМоСфера» відкриває можливість знімати готівкові гроші у будь-якому банкоматі банка-учасника по тим самим тарифам, що і в своєму банку. Кількість банкоматів у мережі становить понад 3900 одиниць, розташованих більш ніж у 250 містах у всіх областях України.)


Переваги зарплатного проекту для організації:

  • Підприємство досягає додаткової економії за рахунок скорочення витрат на здобуття, доставку, перерахунок готівки, витратах на інкасацію (охорону), транспортних витратах, амортизації бронемашини і т.д.;
  • На підприємстві скорочується паперовий документообіг і трудовитрати бухгалтерії – тепер немає потреби отримувати підпис працівника в платіжній ведомості, депонувати не виплачену вчасно заробітну плату, касирам не потрібна розмінна монета, виключається можливе перевищення ліміту каси підприємства;
  • Підвищується рівень конфіденційності про розмір виплачуваної заробітної плати, що є необхідною умовою формування ринкових стосунків при оплаті праці персоналу; 
  • Скорочення втрат робочого часу. Отримання зарплати відбувається в неробочий час, а співробітники бухгалтерії оформляють і підписують менший об'єм фінансових документів; 


Переваги зарплатного проекту для працівників організації: 

  • В разі втрати картки гроші зберігаються на особовому рахунку;
  • На залишок засобів на картковому рахунку нараховуються відсотки;
  • Можливість безкоштовного поповнення карткового рахунку третіми особами;
  • Можливість зняття готівки за межами України, у валюті тієї країни, в якій знаходиться власник карти;
  • Можливість здійснення операцій в мережі Internet;
  • Можливість випуску додаткових карт до одного рахунку;
  • У разі потреби, випуск дубліката карти протягом 1 дня;
  • Можливість здобуття детальної виписки по рахунку; 

Для реалізації зарплатного проекту підприємству необхідно: 

  • Укласти з банком договір на перерахування і виплату заробітної плати; 
  • Встановити систему ”Клієнт-банк”;
в разі установки банкомату на території підприємства – погоджувати умови установки і обслуговування банкомату, а також порядок документообігу, типів і умови випуску карт для співробітників.       

Працюючи    за   принципом    індивідуального    підходу    до    кожного    клієнта,  АТ “БАНК ЗОЛОТІ ВОРОТА”  використовує гнучку (за узгодженням з клієнтом) тарифну політику, пропонуючи найбільш вигідні умови корпоративного банківського обслуговування. 
Інформаційний центр 0-800-501-289